Individuele prestaties zijn een illusie; succes ontstaat altijd uit samenwerking. Zonder steun van leidinggevenden en sterke connecties binnen het team kan niemand optimaal presteren. Dit artikel benadrukt het belang van teamwerk voor managers en hoe een cultuur van samenwerking leidt ...
Geschatte leestijd: 4 minutenParallellen met het Leven in een Groot Gezin Het leven van een IT-manager lijkt misschien ver verwijderd van het runnen van een groot gezin, maar er zijn verrassend veel parallellen tussen deze twee rollen. Beide vereisen sterke ...
Geschatte leestijd: 4 minutenHoe Om te Gaan met Top-Down Sturing zonder Zelf Zo te Leiden In veel organisaties is top-down sturing een gangbare praktijk. Dit type leiderschap, waarbij beslissingen en richtlijnen van bovenaf worden opgelegd, kan efficiënt zijn in bepaalde ...
Geschatte leestijd: 5 minutenEen Gids voor Leiders Elke mens krijgt te maken met veranderingen, zowel gepland als onverwacht. Dit geldt ook voor veranderingen in het werk, variërend van grote ingrijpende gebeurtenissen zoals een reorganisatie of fusie, tot kleinere aanpassingen zoals ...
Geschatte leestijd: 2 minutenDe kunst van loslaten Micromanagement is een veelvoorkomend probleem in de wereld van IT-management. Hoewel het voortkomt uit een verlangen om controle te houden en ervoor te zorgen dat alles soepel verloopt, kan het een averechts effect ...